Automotywacja a Szkolenia

szkolenia_automotywacja.jpgMotywacją nazywamy stan gotowości istoty rozumnej do podjęcia określonego działania. Każdy człowiek swe życie motywuje na różny sposób. Ważne jest to by mieć, po co żyć. Osoby, które mają problemy ze wzbudzeniem w sobie jakiejkolwiek motywacji często popadają w depresje i inne podobne choroby. Człowiek, który chce osiągnąć stan motywacji, musi mieć motyw, którym będzie się kierował. Dla niektórych jest to sława, prestiż, pieniądze, a dla innych mogą to być pobudki patriotyczne, czy też własna rodzina. Wyszczególniamy dwa rodzaje motywacji. Pierwszym z nich jest tak zwana motywacja pozytywna. Zachodzi zazwyczaj wtedy, gdy z własnej nieprzymuszonej woli chcemy komuś zaimponować, czy też chcemy zdobyć pieniądze, bądź sławę. Drugim rodzajem motywacji jest motywacja negatywna. Jest ona zazwyczaj spowodowana przez osoby trzecie. Ma miejsce wtedy, gdy szef na przykład daje nam do zrozumienia, że gdy się nie poprawimy to stracimy posadę. Z motywacją często wiążą się też czynniki motywujące. Do takich czynników możemy zaliczyć na przykład podwyżkę w pracy, czy też różnego rodzaju nagrody. Czynnikiem motywującym może też być pochwała.

Jak dobrze wiemy najlepszym czynnikiem motywującym są pieniądze. Wiadomo to od dawna, że gdy chce się uzyskać lepszy efekt to wiążą się z tym koszty. Warto jednak pamiętać, że osoba, która otrzymała wyższa pensje nie zawsze później będzie lepiej pracować. Szkolenie zaprezentuje szereg sposobów na to, by móc dostrzec poprawę pracy pracownika, czy też pogorszenie jego wydajności. Motywując pracownika podwyżką warto pamiętać o tym by ja zwiększać stopniowo. Tak za każdym razem było widać, że doceniamy go coraz bardziej. To na pewno podniesie jego morale i zapewni lepszą i wydajniejszą prace. Istnieje wiele teorii motywacji, gdyż każdy człowiek jest inny. Te najistotniejsze rozpatrzymy oczywiście na zajęciach. Motywatorem nie zawsze muszą być pieniądze. Motywacje do lepszej i wydajniejszej pracy może dać także lepsze stanowisko w firmie.

Zaplanowanie nagrody za wykonanie celu. Łatwo jest zaplanować sobie przyjemną nagrodę za wykonanie zadania. Motywuje to również do pracy, ponieważ kieruje nasze myśli na oczekiwaną nagrodę, a nie na trudy podejmowanego działania. Pozytywne myśli i uczucia względem nagrody mogą zostać przeniesione na myśli i uczucia względem działania. Początkowo nieprzyjemne działanie może stać się dla nas czymś pozytywnym. Ważny element, który zostanie rozpracowany podczas szkolenia jest związany z motywowaniem przez współpracowników. Motywacja wśród pracowników też może być mile widziana, gdyż to wspomoże na pewno w uzyskaniu lepszych wyników danej grupy osób, czy też samej firmy, której pracują. Motywacja na ogół jest pozytywny zjawiskiem, lecz gdy działa pomiędzy pracownikami, to wtedy mogą narodzić się różnego typu konflikty. Wtedy tą motywację należy mieć ciągle pod swoim okiem, by nie wymknęła się spod kontroli. Podczas szkolenia zostanie przeprowadzony trening automotywacyjny, który będzie miał na celu wyszukanie naszych własnych motywatorów. Często różnego typu sytuacje, czy też zdarzenia mogą wzbudzić właśnie motywację.

Gdy mówimy o Automotywacja na pewno warto rozwinąć temat celów jakie w życiu sobie postawimy. Cele zarówno w życiu prywatnym, ja i zawodowym należy wyznaczać na miarę swoich możliwości. Podczas kursu zostaną przetestowane możliwości jakie posiada dana osoba. Wtedy to ustalimy odpowiednie cele, takie które będzie możliwie łatwo osiągną, ponieważ za wysoko postawiona poprzeczka może doprowadzić do rozczarowań, a w konsekwencji do utraty dalszej motywacji. W życiu prywatnym, jak i zawodowym warto jest dostrzegać pozytywne strony niektórych złych sytuacji. Pozwoli nam to na czerpanie nauki jak i radości z życia. Osoby, które uczą się na własnych błędach, przy czym nie zatrzymują się w obliczu własnych porażek, z pewnością prowadzą mniej stresujący tryb życia. Brak stresu oznacza również większą motywację, łatwiej jest ją wzbudzić. W życiu ważne jest budowanie i utrzymywanie pozytywnego stanu emocjonalnego oraz zaangażowania w daną pracę. Kurs ukaże każdemu dobre strony wykonywanych dotąd czynności, które nie należały do tej pory dla ciebie do najprzyjemniejszych.

Podczas tworzenia motywacji ważne jest likwidowanie stresu związanego z pracą i życiem osobistym. Podczas kursu zostaniesz zapoznany jak likwidować niepożądane napięcia. Wyzbycie się tego wspomoże w pozytywny sposób rozwój na każdej płaszczyźnie życiowej. W trakcie treningu na pewno zostaniesz postawiony w obliczu różnego rodzaju problemów, które będą mieć na celu pełne wyzwolenie twych własnych możliwości oraz umiejętności zmiany problemów w wyzwania. Szkolenie rozwinie twoją kreatywność i elastyczność w myśleniu i działaniu, dlatego też warto wziąć w nim udział.

VN:F [1.9.10_1130]
Rating: 0.0/10 (0 votes cast)
VN:F [1.9.10_1130]
Rating: 0 (from 0 votes)

Napisane przez:

Zostaw komentarz

XHTML: Możesz użyc następujących znaczników: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <strike> <strong>

RSS AVENHANSEN – Najbliższe szkolenia

  • Sztuka prezentacji i wystąpień publicznych
    Termin: 2012.02.13 - 2012.02.14Celem szkolenia jest praktyczne ćwiczenie umiejętności prowadzenia wystąpień publicznych i prezentacji. Podczas szkolenia będą poruszane zagadnienia związane z budowaniem wizerunku, komunikacją z audytorium, technikami prowadzenia prezentacji, konstruowaniem prezentacji, kontaktem z odbiorcami. Część szkolenia będzie też poświę […]
  • Komunikacja telefoniczna w budowaniu długotrwałych relacji z Klientem
    Termin: 2012.02.13 - 2012.02.14Żyjemy w erze komunikacji. Nigdy wcześniej w historii gospodarki indywidualne podejście, bezpośredni kontakt oraz utrzymywanie przyjaznych relacji z klientami nie miało tak dużego znaczenia jak obecnie. […]
  • Controlling finansowy w firmie
    Termin: 2012.02.16 - 2012.02.17Podczas szkolenia uczestnicy zapoznają się z różnymi metodami i formami efektywnego zarządzania środkami pieniężnymi, budżetowania kapitałów, pomnażania i generowania dochodów w różne przedsięwzięcia finansowe przy minimalizacji ryzyka. […]
  • Ochrona danych osobowych (M.K.)
    Termin: 2012.02.20 - 2012.02.21Szkolenie stanowi okazję uzyskania obszernej wiedzy w dziedzinie przetwarzania danych osobowych oraz rozwinięcia umiejętności pozwalających na swobodne stosowanie standardów ochrony danych osobowych w praktyce funkcjonowania każdego typu organizacji. […]
  • Zarządzanie cyklem projektu według PCM
    Termin: 2012.02.20 - 2012.02.21W 1992 roku Komisja Europejska rozpoczęła pracę nad własną, autorską metodologią zarządzania projektami. Nadano jej nazwę Project Cycle Management (PCM) - w polskim tłumaczeniu - Zarządzanie Cyklem Projektu (ZCP). PCM jest oficjalną metodyką zarządzania projektami i programami realizowanymi z zaangażowaniem środków europejskich […]
  • Badanie zaangażowania i satysfakcji pracowników czyli czego i jak możemy dowiedzieć się od pracowników?
    Termin: 2012.02.20 - 2012.02.21 […]
  • FIDIC - praktyczne metody zastosowania przy realizacji projektów (Limitowana Edycja)
    Termin: 2012.02.23 - 2012.02.24Procedura FIDIC, wykorzystywana przy realizacji projektów budowlanych, staje się obowiązującym standardem w postępowaniach przetargowych oraz w fazie projektowania, realizacji, monitorowania i rozliczania inwestycji. Ustalone przez FIDIC warunki kontraktów mają w założeniu utrzymać równowagę między wymaganiami i interesami zama […]
  • Trade Marketing - czyli jak skutecznie budować pozycję firmy w kanałach sprzedaży i u partnerów handlowych
    Termin: 2012.02.23 - 2012.02.24Celem warsztatu jest wyposażenie uczestników w wiedzę i narzędzia niezbędne do stworzenia lub optymalizacji sposobu działania Trade Marketingu w firmie. Warsztat odnosi się do kontekstu zewnętrznego i wewnętrznego, w którym Trade Marketing funkcjonuje oraz do sposobów skutecznego wypełniania jego zadań tak, aby maksymalizować p […]
  • Kultura żywego słowa z elementami retoryki i mowy ciała
    Termin: 2012.02.23 - 2012.02.24Celem warsztatów „Kultura żywego słowa” jest przede wszystkim nauka sprawnego i poprawnego mówienia, czyli emisji, dykcji i ortofonii. Ale również nauka budowania wypowiedzi z uwzględnieniem elementów prozodycznych mowy, wpływających na sugestywność i intencje wypowiedzi. […]
  • Profesjonalna Asystentka / Sekretarka (Limitowana Edycja)
    Termin: 2012.02.27 - 2012.02.28Celem szkolenia jest zwiększenie skuteczności autoprezentacji, poznanie efektywnych zasad komunikacji, zapoznanie z technikami zarządzania sekretariatem. […]
qrcode